Cases de Sucesso
Veja como a Valorizza transforma a empregabilidade e o recrutamento em instituições de ensino e empresas de todo o Brasil.
Clientes Ativos
Redução de Evasão
Mais Rápido
Satisfação
UniCesumar
Desafio
Plataforma interna instável com erros frequentes de acesso e falta de vagas regionais para alunos em todo o Brasil, gerando frustração e reclamações.
Solução
Migração para a Valorizza, garantindo estabilidade total, integração nativa com o AVA (login único) e curadoria ativa de vagas com cobertura nacional.
Resultados alcançados
"A Valorizza resolveu 100% o nosso problema de acesso e estabilidade. Vale cada investimento. Hoje praticamente não temos mais reclamação de 'não tem vaga na minha cidade'."
UniFatecie
Desafio
Gestão manual e descentralizada de estágios (planilhas), sem um ambiente digital para divulgação de vagas e sem indicadores de empregabilidade para 500 mil alunos.
Solução
Criação de um Portal de Carreiras robusto e personalizado, integrando alunos, polos e empresas em um único ecossistema com gestão digital.
Resultados alcançados
"Temos muita convicção de que esse é um projeto importante para a instituição e para os nossos alunos. Não estamos preocupados apenas em vender um curso, mas em garantir que ele faça diferença real na vida do aluno."
Head Estágios
Desafio
Encontrar uma plataforma intuitiva, ágil e confiável para sustentar o crescimento, permitindo foco no relacionamento humano sem complexidade operacional.
Solução
Adoção da plataforma Valorizza, que ofereceu interface amigável, mobilidade total e segurança para tomada de decisões estratégicas.
Resultados alcançados
"O sistema ideal é aquele que não causa problemas, e a Valorizza é exatamente isso. É a parceira que nos dá a tranquilidade para focar no que fazemos de melhor: conectar talentos a oportunidades."
Católica de Santa Catarina
Desafio
Plataforma de gestão de estágios anterior era excessivamente complexa, cara e subutilizada, dificultando a agilidade dos processos e gerando custos desnecessários.
Solução
Migração para a Valorizza, focando em usabilidade, organização documental e suporte próximo, além da internalização do fluxo de assinaturas.
Resultados alcançados
"A mudança para a Valorizza trouxe uma simplicidade e uma intuitividade que transformaram nossa rotina. A plataforma nos ajudou a organizar os processos e ganhar agilidade."
Senac Minas
Desafio
Gerenciar a empregabilidade de milhares de alunos de forma eficiente, superando processos manuais e uma solução interna limitada.
Solução
Implementação da Valorizza para centralizar vagas, gestão de currículos e orientação profissional, criando um ecossistema digital completo.
Resultados alcançados
"A parceria com a Valorizza deu robustez ao nosso trabalho e fortaleceu nossa missão de conectar formação profissional a oportunidades reais, consolidando-se como um pilar na modernização dos nossos serviços."
Atua em uma regional Senac?
Conheça o Senac Carreiras em Rede — a iniciativa da Valorizza para fortalecer a atuação em carreiras, empregabilidade e estágios das regionais Senac.
Saiba mais e solicite acessoRede Marista
Desafio
Gerenciar o recrutamento e seleção de educadores e colaboradores em dezenas de cidades, com um processo padronizado, eficiente e acessível para um volume diverso de candidatos.
Solução
Adoção da Kretos (ATS da Valorizza) para garantir um processo seletivo acessível, eficiente e com comunicação fluida para milhares de candidatos em todo o país.
Resultados alcançados
"Acredito que a Kretos é uma das poucas plataformas de fácil acesso. É uma plataforma eficaz e acessível, proporcionando uma comunicação fluida. O processo se iniciou por meio da vaga e é fácil de preencher."
Mecasul
Desafio
Encontrar talentos com competência técnica e alinhamento cultural em múltiplas cidades, com um processo de triagem rápido e preciso para otimizar o tempo dos gestores.
Solução
Uso da Kretos para triagem inteligente e automatizada de currículos, identificando os perfis mais compatíveis com cada vaga.
Resultados alcançados
"O processo seletivo foi ágil devido à criteriosa triagem inicial de currículos, que considerou atentamente o perfil em alinhamento com as necessidades da empresa."
Bom Princípio Alimentos
Desafio
Recrutar com agilidade para sustentar o crescimento acelerado, mantendo a qualidade e o cuidado com as pessoas em uma operação em expansão.
Solução
Kretos como aliada estratégica para centralizar vagas, gerenciar candidaturas e dar visibilidade às oportunidades, fortalecendo a marca empregadora.
Resultados alcançados
"Minha experiência com a Kretos foi excelente! Superou todas as minhas expectativas e me ajudou exatamente quando eu mais precisava."
Pronto para transformar a empregabilidade na sua instituição?
Junte-se a mais de 400 instituições e empresas que já alcançaram resultados extraordinários com a Valorizza